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100 1 _aAnderson, R. G.,
_eautor
240 1 0 _aOrganisation and methods
245 1 0 _aOrganización y métodos
250 _a1a. ed.
264 3 1 _aMadrid, España :
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_c1979
300 _a438 páginas :
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300 _bImpreso
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_ano mediado
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490 0 _aBiblioteca para Dirección de Empresas ;
_v4
504 _aIncluye: Apéndices, Lista de figuras
520 3 _aOrganización y métodos: Introducción. Una especificación para la eficacia, Organización y Métodos efectivos. Los objetivos y ventajas de Organización y Métodos. Las fuentes y selección de tareas. El trabajo preparatorio de una tarea de Organización y Métodos. Recopilación y Registro de los hecho. Verificación y examen de los datos y elaboración de trámites o métodos alternativos. Comparación de costes y beneficios de trámites o métodos alternativos. Presentar, vender, planificar y ejecutar recomendaciones. Organización, delegación y grupos de trabajo. Centralización y descentralización. Planificación de oficinas. Métodos de trabajo en documentación. Medida del trabajo administrativo: aumento de la productividad en la oficina. Diseño y control de impresos. Confección interior y exterior de impresos.
520 3 _bEste Manual ha sido escrito tendiendo en cuenta dos objetivos. Primero, facilitar un tratamiento comprensivo de Organización y Métodos de una forma adecuada, con el fin de hacer posible una rápida referencia y ayudar a los profesionales en el tema a incrementar la productividad de las funciones administrativas de su empresa o negocio. En segundo lugar, para proveer un libro a los que estudian con un contenido específico de Organización y Métodos. El Manual vale también para las pruebas que requieren conocimientos de sistemas y procedimientos empresariales, métodos administrativos y principios de organización, y otros temas semejantes.
654 0 _a657.8 - Contabilidad para empresas comprometidas en clases específicas de actividades
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700 1 _aGarcía Viso, Manuel,
_etraductor
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