Impacto de los estudiantes universitarios en la economía cuencana

By: Contributor(s): Material type: TextTextLanguage: Spanish Publisher: Ecuador : Universidad del Azuay-Facultad de Ciencias de la Administración-Escuela de Economía, 2018Description: 90 páginas; DigitalContent type:
  • texto
Media type:
  • computadora
Carrier type:
  • recurso en línea
Subject(s): Other classification:
  • UDA-BG T13568
Online resources: Dissertation note: Economista Abstract: Cuenca es una ciudad universitaria, tiene 4 universidades de modalidad presencial con sede en la ciudad, en donde los estudiantes universitarios representan aproximadamente el 7% de la población del cantón. Se estudia los hábitos de consumo y las características de ingresos de los universitarios, para obtener su función consumo; un análisis similar con sus familias para sustentar el impacto del empleo de los estudiantes en la economía de sus hogares. Comparar el ingreso de los estudiantes con sus familias, e identificar si el empleo de los universitarios aporta de manera positiva y significativa a la economía local. En contraste, con un empleo informal de los estudiantes que por motivos de tiempo y experiencia no consiguen mejores condiciones laborales.
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Tesis Biblioteca Hernán Malo González Digital UDA-BG T13568 (Browse shelf(Opens below)) Available T13568

Economista

Cuenca es una ciudad universitaria, tiene 4 universidades de modalidad presencial con sede en la ciudad, en donde los estudiantes universitarios representan aproximadamente el 7% de la población del cantón. Se estudia los hábitos de consumo y las características de ingresos de los universitarios, para obtener su función consumo; un análisis similar con sus familias para sustentar el impacto del empleo de los estudiantes en la economía de sus hogares. Comparar el ingreso de los estudiantes con sus familias, e identificar si el empleo de los universitarios aporta de manera positiva y significativa a la economía local. En contraste, con un empleo informal de los estudiantes que por motivos de tiempo y experiencia no consiguen mejores condiciones laborales.

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