Diseño, aplicación y validación del proceso de selección por competencias de la Universidad del Azuay desde mayo hasta noviembre del 2005
Material type:
TextLanguage: Spanish Publisher: Ecuador : Universidad del Azuay-Facultad de Filosofía, Letras y Ciencias de la Educación-Escuela de Psicología Laboral y Organizacional, 2005Description: 69 páginas; DigitalContent type: - texto
- computadora
- recurso en línea
- FI-PSI 2005 T05099
| Item type | Current library | Shelving location | Call number | Status | Barcode | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Tesis | Biblioteca Hernán Malo González | Digital | FI-PSI 2005 T05099 (Browse shelf(Opens below)) | Available | T05099 |
Psicólogo Laboral y Organizacional
La presente monografía sobre el diseño aplicacion y validación del proceso de selección por competencias de la Universidad del Azuay la misma que tiene por objetivo seleccionar a la persona más competente para desempeñar el cargo vacante y lograr asi un buen desarrollo institucional
There are no comments on this title.