Smith, Roberto, <br/><br/>
Biblioteca de Administración de Personal y Relaciones Humanas 

 - 1a. ed. 7a. reimp. 
 - 225 páginas Tomo I  Impreso 
 - Biblioteca de Administración de Personal y Relaciones Humanas ;  1 .
<br/><br/> Educación para ejecutivos. La organización como un sistema social. Estructuras en las organizaciones. La motivación en las organizaciones. La Organización y la Persona. Grupos informales : estructura y proceso. El puesto en la organización. Sistemas administrativos-burocracia. Los ejecutivos. Los especialistas. Los supervisores. Poder. Autoridad. Status. Comunicación. Toma de decisiones. Dirección. Subordinación. Control. Dirección y Productividad. Tecnología. Ficciones de organización. La organización y la sociedad. La función del personal en transición : la estabilidad contra el cambio. Hablando en termínanos organizacionales : ¿Qué se entiende por personal? Mercados de trabajo externos. ¿Porqué trabajan las personas? Pronóstico de la fuerza de trabajo dentro de la planificación de recursos humanos. Análisis de puestos : un punto de vista de sistemas. 
<br/><br/><label>ISBN: </label>0-82990-0130-2 
<br/><br/><label>Subjects--Topical Terms: </label><br/>ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS<br/>NEGOCIOS<br/>RELACIONES HUMANAS
<br/><br/><label>Subjects--Facted Index Terms: </label><br/>658.3 - Gerencia de personal (Gerencia de recursos humanos)<br/>658.3 - Gerencia de personal (Gerencia de recursos humanos)
<br/><br/><label>Dewey Class. No.: </label>658.3  / B945