Palacios Egues, Juan José, <br/><br/>
Modelo de gestión administrativa para Empresas Familiares 

 - 47 páginas  Digital 
<br/><br/>Magíster en Administración de Empresas 
<br/><br/> Las empresas familiares son parte fundamental de la economía ecuatoriana, generadoras de ingresos y empleo para la sociedad. Estas empresas enfrentan desafíos críticos en su administración, como la falta de planificación sucesoria y profesionalización. El presente estudio propone un modelo de gestión administrativa para optimizar los recursos y mejorar la sostenibilidad de estas organizaciones. La investigación se fundamenta en un análisis de literatura y en el conocimiento técnico adquirido en el manejo legal de empresas familiares. Los resultados evidencian que la implementación de un modelo de gestión formal y estratégico mejora la eficiencia operativa y facilita la transición generacional. Finalmente, se recomienda la profesionalización de roles clave y la adopción de herramientas de administración modernas para garantizar la continuidad del negocio. 
<br/><br/><label>Subjects--Topical Terms: </label><br/>ECUADOR<br/>EMPRESAS FAMILIARES<br/>GESTIÓN ADMINISTRATIVA<br/>PLANIFICACIÓN SUCESORIA<br/>PROFESIONALIZACIÓN