Incluye glosario. Incluye índice de nombres. Incluye índice analítico
Contiene: qué es el comportamiento organizacional. El individuo. La diversidad en loas organizaciones. Las actitudes y loa satisfacción laboral. Las emociones y los estados de ánimo. La personalidad y los valores. La percepción y la toma de decisiones individual. Motivación: de los conceptos a las aplicaciones. El grupo. Fundamentos del comportamiento de los grupos. Los equipos de trabajo. Comunicación. Liderazgo. Poder y política. Conflicto y negociación. Fundamentos de la estructura organizacional. Políticas y prácticas de recursos humanos. Cambio organizacional y manejo del estrés.
978-6-07-323985-1
ADMINISTRACIÓN COMPORTAMIENTO HUMANO COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL RECURSOS HUMANOS SISTEMA DE LA ORGANIZACIÓN
302.35 - Interacción social en grupos complejos: Burocracias, grupos organizados jerárquicamente, comportamiento organizacional, sociología de la gerencia 302.35 - Interacción social en grupos complejos: Burocracias, grupos organizados jerárquicamente, comportamiento organizacional, sociología de la gerencia