TY  - BOOK
AU  - Carrión Andrade,María José
AU  - Crespo Andrade,María Cristina
TI  - El rol del Departamento de Talento Humano de la Universidad de Cuenca, en la inclusión efectiva de los colaboradores con discapacidad
PY  - 2016///
CY  - Ecuador
PB  - Universidad del Azuay-Posgrados
KW  - DISCAPACIDAD
KW  - INCLUSIÓN LABORAL
KW  - TRABAJO DIGNO
N1  - Magíster en Recursos Humanos y Desarrollo Organizacional
N2  - El presente trabajo, es un análisis de la inclusión laboral de las personas con discapacidad en la Universidad de Cuenca, para conocer mediante encuestas como se sienten en la institución y cuáles son sus necesidades, para recomendar acciones que permitirán mejorar la inclusión de las mismas y que se verán plasmados en el desempeño profesional y en su desarrollo personal. La inclusión de las personas con discapacidad en el campo laboral es un derecho, donde se garantice un trabajo digno, con salarios acorde a su perfil profesional, sin discriminación y todos gocen de un trato igualitario, las instituciones están en la obligación de buscar medios y alternativas para ofrecer trabajos que incluya a las personas con discapacidad según sus aptitudes y sus competencias, donde se garantice el acceso la movilidad, y el desarrollo profesional, esto permitirá contar con seres humanos felices y plenos
UR  - http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/5621
ER  -