TY  - BOOK
AU  - Rojas Iglesias,Luis Benigno
AU  - Rodas Tobar,Mónica Isabel
TI  - Satisfacción Laboral y su Relación con la variable cargo, en las instituciones públicas del sector eléctrico. Caso aplicado a la Electrogeneradora del Austro ELECAUSTRO
PY  - 2015///
CY  - Ecuador
PB  - Universidad del Azuay-Posgrados
KW  - ANÁLISIS FACTORIAL
KW  - COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL
KW  - CULTURA ORGANIZACIONAL
KW  - PLAN REFORZAMIENTO
KW  - SATISFACCIÓN LABORAL
N1  - Magíster en Administración de Empresas
N2  - El presente trabajo en la primera parte está dirigido al diagnóstico de la Cultura organizacional en ELECAUSTRO, a través de la percepción de los empleados, la observación de sus componentes visibles en aspectos operacionales y los invisibles orientados hacia aspectos sociales y psicológicos, utilizando la herramienta Marco de Valores en Competencia y el instrumento de evaluación OCAI. El objetivo general de la investigación es el de “Determinar el nivel de satisfacción laboral en relación a la variable CARGO en las instituciones públicas del sector eléctrico ecuatoriano, caso aplicado a la Empresa Electro Generadora del Austro (ELECAUSTRO) y la implementación de un plan de reforzamiento de los componentes más sensibles que permitan el mejoramiento de la Satisfacción Laboral en la institución
UR  - http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/5108
ER  -