Centralismo en el manejo de las Relaciones Públicas en las Instituciones Gubernamentales, Caso Cuenca
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Licenciatura en Comunicación Social y Publicidad
El presente trabajo presenta el análisis realizado al manejo de las Relaciones Públicas en las Direcciones Regionales del Ministerio de Relaciones Laborales y del Ministerio de Inclusión Económica y Social. En el desarrollo se puede observar las diferencias existentes entre una institución que tiene Unidad de Comunicación frente a otro que no cuenta con esta área. Se presentan resultados económicos del MIES, institución con comunicadores, para demostrar la efectividad y aporte de las RRPP. Para finalizar se muestra un modelo de la estructura de un departamento de comunicación dentro de un establecimiento público, así como las funciones que debería tener a cargo y los implementos que debería obtener la misma.
BENEFICIOS CENTRALISMO GESTIÓN DE COMUNICACIÓN PÚBLICA MINISTERIO DE INCLUSIÓN ECONÓMICA Y SOCIAL–MIES MINISTERIO DE RELACIONES LABORALES RELACIONES PÚBLICAS