TY  - BOOK
AU  - Guerrero Ortiz,Magaly Soraya
AU  - Rodas Tobar,Mónica Isabel
TI  - Diagnóstico de satisfacción laboral y comunicación organizacional para la Asociación de Empleados y Trabajadores (ADEM) de la Ilustre Municipalidad de Cuenca
PY  - 2008///
CY  - Ecuador
PB  - Universidad del Azuay-Facultad de Filosofía, Letras y Ciencias de la Educación-Escuela de Psicología Laboral y Organizacional
KW  - COMUNICACIÓN ORGANIZACIONAL
KW  - MASLOW
KW  - MODELO ROBBINS
KW  - MOTIVACIÓN LABORAL
KW  - PSICOLOGÍA
KW  - SATISFACCIÓN LABORAL
N1  - Psicólogo Laboral y Organizacional
N2  - ´Esta tesis fue realizada en la Ilustre Municipalidad de Cuenca, a los socios de ´ADEM´ (Asociación de empleados Municipales). Con el fin de medir el nivel de Satisfacción Laboral y Comunicación Organizacional existente, de esta manera se cumple los objetivos de esta investigación los mismos que son: Identificar los factores que causan la insatisfacción y falta de comunicación del personal. Establecer los factores más relevantes de Satisfacción Laboral y Comunicación Organizacional de ADEM.´
UR  - http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/1721
ER  -