TY  - BOOK
AU  - Ochoa Fernández,Johanna Karina
AU  - Guerrero Figueroa,Patricia Alexandra
AU  - Jaramillo Granda,Humberto
TI  - Manual de funciones por competencias laborales de los empleados públicos permanentes y contratados, de la empresa pública municipal de telecomunicacione, agua potable, alcantarillado y saneamiento de Cuenca Etapa
PY  - 2007///
CY  - Ecuador
PB  - Universidad del Azuay-Facultad de Ciencias de la Administración de Empresas-Escuela de Administración de Empresas
KW  - ACTIVIDAD ECONÓMICA
KW  - ANÁLISIS DE COMPETENCIA
KW  - EMPRESA DE SERVICIOS
KW  - EMPRESA ETAPA EP
KW  - ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
KW  - MANUAL DE FUNCIONES
N1  - Ingeniero Comercial
N2  - Las autoras ilustran que en el presente documento se describe la metodología práctica para la determinación de un manual de funciones, mediante la aplicación de la gestión de talento humano por competencias, una tendencia que crece en importancia en el mundo empresarial, enfocándose en la relevancia del factor humano y por tanto en las características de la persona que ocupa el cargo. Se utilizó el método de entrevista individual
ER  -