TY  - BOOK
AU  - Jaramillo Jaramillo,Ximena
AU  - Vázquez Abad,Paula
TI  - Diseño, aplicación y validación del proceso de selección por competencias en Cuenca Bottling Company C. A. en el período de julio a septiembre del 2005
PY  - 2005///
CY  - Ecuador
PB  - Universidad del Azuay-Facultad de Filosofía, Letras y Ciencias de la Educación-Escuela de Psicología Laboral y Organizacional
KW  - COMPETENCIA LABORAL
KW  - EVALUACIÓN DE PERSONAL
KW  - PSICOLOGÍA
KW  - PSICOLOGÍA LABORAL
KW  - RECURSOS HUMANOS
N1  - Psicólogo Laboral y Organizacional
N2  - Este proyecto fue realizado en una de las productores y emtotelladoras más antiguas y reconocidad de la ciudad, Cuenca Bottling Company C A. en el período julio septiembre del 2005, contiene la actualización de los perfiles de cargo en un formato de competencias, un detalle de un proceso de selección por competencias utilizando herramientas propias de este sistema de gestión, los resultados, las conclusiones y las recomendaciones están apoyadas en un amplio marco teórico
UR  - http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/1649
ER  -