TY  - BOOK
AU  - Quirola H.,Raúl
AU  - Crespo Andrade,María Cristina
TI  - Diseño, aplicación y validación de entrevistas de eventos conductuales para la selección de candidatos por competencias en la Compañía Ecuatoriana del Caucho
PY  - 2005///
CY  - Ecuador
PB  - Universidad del Azuay-Facultad de Filosofía, Letras y Ciencias de la Educación-Escuela de Psicología Laboral y Organizacional
KW  - ANÁLISIS PSICOLÓGICO
KW  - COMPETENCIA LABORAL
KW  - PSICOLOGÍA
N1  - Psicólogo Laboral y Organizacional
N2  - El presente trabajo pretende dar a conocer principales conceptos y una breve introducción a la gestión por competencias, una rápida visión de la evolución y su aplicación en nuestra sociedad, mostrar y analizar subsistemas en especial como selección de personal: trabajo realizado en la Compañía Ecuatoriana del Caucho, más conocida como la Llantera, se muestra además formas de calificación y resultados obtenidos
UR  - http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/1602
ER  -