Entrevistas de selección de personal. ¿Qué persona para que puesto?

By:

Munro Fraser, John [autor]

Material type: Text

TextLanguage: Spanish Publisher: Bilbao : Deusto, 1983Edition: 1a. edDescription: 191 páginas; ImpresoContent type:

texto

Media type:

no mediado

Carrier type:

volumen

ISBN:

978-84-234-0552-7

Subject(s):

DDC classification:

658.8 D4861

Abstract: El significado del trabajo. El impacto sobre los demás. Cualificación, experiencia y cualidades innatas. La motivación. El equilibrio emocional. El método de los cinco factores. La especificación de los cinco factores. Ejemplos de especificaciones. La valoración global del individuo. La entrevista biográfica. Otras entrevistas. Las entrevistas con jóvenes. La fiabilidad de los datos. La aplicación del método.

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Libro	Biblioteca Hernán Malo González	Biblioteca Central Bloque B	658.8 D4861 BG05336 (Browse shelf(Opens below))	Available	BG05336

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El significado del trabajo. El impacto sobre los demás. Cualificación, experiencia y cualidades innatas. La motivación. El equilibrio emocional. El método de los cinco factores. La especificación de los cinco factores. Ejemplos de especificaciones. La valoración global del individuo. La entrevista biográfica. Otras entrevistas. Las entrevistas con jóvenes. La fiabilidad de los datos. La aplicación del método.

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