Evolución de la Gestión de Talento Humano ´Caso la Empresa Pública Municipal de Telecomunicaciones, Agua Potable, Alcantarillado y Saneamiento de Cuenca - ETAPA EP (Record no. 31350)

MARC details
000 -LEADER
campo de control de longitud fija 02582nam a22003137i 4500
001 - NÚMERO DE CONTROL
campo de control AZUAY-76697
003 - IDENTIFICADOR DE NÚMERO DE CONTROL
campo de control AZUAY
005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN
campo de control 20251111042925.0
008 - DATOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACIÓN GENERAL
campo de control de longitud fija 251108b ||||||||qm||| 00| | d
040 ## - FUENTE DE CATALOGACIÓN
Centro catalogador/agencia de origen AZUAY
Lengua de catalogación spa
Centro/agencia transcriptor AZUAY
Centro/agencia modificador AZUAY
Normas de descripción rda
041 0# - CÓDIGO DE IDIOMA
Código de lengua del texto/banda sonora o título independiente spa
084 ## - OTRO NÚMERO DE CLASIFICACIÓN
Número de clasificación UDA-BG T11058
100 1# - ENTRADA PRINCIPAL--NOMBRE DE PERSONA
Nombre de persona Zamora Hermida, Lourdes Catalina,
Término indicativo de función/relación autor
245 10 - MENCIÓN DEL TÍTULO
Título Evolución de la Gestión de Talento Humano ´Caso la Empresa Pública Municipal de Telecomunicaciones, Agua Potable, Alcantarillado y Saneamiento de Cuenca - ETAPA EP
264 31 - PRODUCCIÓN, PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, FABRICACIÓN Y COPYRIGHT
Producción, publicación, distribución, fabricación y copyright Ecuador :
Nombre del de productor, editor, distribuidor, fabricante Universidad del Azuay-Posgrados,
Fecha de producción, publicación, distribución, fabricación o copyright 2015
300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA
Extensión 187 páginas
300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA
Otros detalles físicos Digital
336 ## - TIPO DE CONTENIDO
Fuente rdacontent
Término de tipo de contenido texto
Código de tipo de contenido txt
337 ## - TIPO DE MEDIO
Fuente rdamedia
Nombre/término del tipo de medio computadora
Código del tipo de medio c
338 ## - TIPO DE SOPORTE
Fuente rdacarrier
Nombre/término del tipo de soporte recurso en línea
Código del tipo de soporte cr
502 ## - NOTA DE TESIS
Nota de tesis Magíster en Recursos Humanos y Desarrollo Organizacional
520 3# - RESUMEN, ETC.
Ampliación de la nota de sumario La presente investigación tiene el propósito de analizar la Evolución de la Gestión de Talento Humano en la Empresa Municipal de Telecomunicaciones, Agua Potable, Alcantarillado y Saneamiento de Cuenca, ETAPA EP., ya que la Empresa ha considerado los retos que exigen un entorno complejo y cambiante y con el propósito de que su participación en el mercado de servicios sea eficiente y competitiva, define dentro de sus objetivos y estrategias de fortalecimiento, la mejora de la gestión del desarrollo de su recurso humano, fundamentado en que la calidad de los productos y servicios dependen entre otros factores, del nivel de desempeño del talento humano generado por su competencia y capacidad, y así identificar si esta estrategia puede enmarcarse en fundamentos establecidos dentro de la teoría de la gestión del talento humano. El estudio comprende la investigación de lo que expone la ciencia con respecto a la evolución del talento humano a lo largo del tiempo; las técnicas de investigación cualitativas como las entrevistas, recopilación histórica de información y grupos focales, permitirán identificar en los diferentes periodos de gestión, las prácticas, estrategias y acciones empleadas en la Subgerencia de Gestión de Talento Humano de la Empresa. Con la información obtenida se podrá establecer un análisis comparativo entre la evolución de la gestión del talento humano que propone la teoría y la realidad de ETAPA EP.
650 14 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA
Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada COMPETENCIA
650 14 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA
Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada EMPRESA PÚBLICA
650 14 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA
Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada TALENTO HUMANO
700 1# - ENTRADA AGREGADA--NOMBRE PERSONAL
Nombre de persona Espinoza Abad, José Luis,
Término indicativo de función/relación director de Tesis
856 40 - LOCALIZACIÓN Y ACCESO ELECTRÓNICOS
Identificador Uniforme de Recurso <a href="http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/4571">http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/4571</a>
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942 ## - ELEMENTOS DE ENTRADA SECUNDARIOS (KOHA)
Fuente de la clasificación o esquema de estantería Otra/Esquema de Clasificación Genérico
Tipo de ítem Koha Tesis
Holdings
Estatus retirado Estado de pérdida Fuente de la clasificación o esquema de estantería Estado de daño No para préstamo Biblioteca de origen Biblioteca actual Ubicación en estantería Fecha de adquisición Carrera o área Coste, precio normal de compra Total de préstamos Signatura topográfica completa Código de barras Visto por última vez Precio de reemplazo Tipo de ítem Koha
    Otra/Esquema de Clasificación Genérico     Biblioteca Hernán Malo González Biblioteca Hernán Malo González Digital 15/09/2015 Tesis 15.00   UDA-BG T11058 T11058 07/01/2020 11/11/2025 Tesis

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Digital