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Motta, Paulo Roberto,

Transformación organizacional: la teoría y la práctica de innovar - 1a ed. - xviii, 189 páginas Impreso

Contiene: Transformación contemporánea: evolución, ruptura y reconstrucción valorativa. Los paradigmas o preteorías del cambio organizacional. Planeando el cambio: teorías y modelos. Planeando el cambio: proceso y velocidad. Produciendo nuevas ideas: la creatividad. Implantando inovaciones El libro ofrece referencias para mejorar la comprensión y orientar las opciones de gestores y personas interesadas en la transformación organizacional. Se trata de una sistematización crítica y problematizada de la producción práctica y teórica de los modelos de cambio. No se propone una única y mejor manera de innovar, sino que se intenta mostrar cómo la práctica y los conocimientos ya teorizados ofrecen sugerencias variadas para enfrentar la innovación.

ISBN: 978-958-682-268-8

Subjects--Topical Terms:
CREATIVIDAD EMPRESARIAL
DESARROLLO ORGANIZACIONAL
ESTRATEGIA EMPRESARIAL
GERENCIA EMPRESARIAL
GESTIÓN EMPRESARIAL
PARADIGMA EMPRESARIAL
VALORES ORGANIZACIONALES

Subjects--Facted Index Terms:
658.406 - Manejo de cambio- expansión modernización
658.406 - Manejo de cambio- expansión modernización

Dewey Class. No.: 658.406 / M921