Dirigir personas en la empresa
Dirigir personas en la empresa
- 296 páginas Impreso
Contenido: Dos dimensiones, cuatro culturas. Sociabilidad y solidaridad analizadas a fondo. La empresa conectada alta sociabilidad, baja solidaridad. La empresa mercenaria: baja sociabilidad, alta solidaridad. La empresa fragmentada baja sociabilidad, baja solidaridad
978-84-234-1682-0
658.5036 - Toma de decisiones y de la información
658.5036 - Toma de decisiones y de la información
658.5036 / D4861
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