Plan de reforzamiento de la identidad cultural para la comunidad sudamericana

By: Contributor(s): Material type: TextTextLanguage: Spanish Publisher: Ecuador : Universidad del Azuay-Facultad de Filosofía, Letras y Ciencias de la Educación-Escuela de Comunicación Social, 2011Description: 63 páginas; DigitalContent type:
  • texto
Media type:
  • computadora
Carrier type:
  • recurso en línea
Subject(s): Other classification:
  • UDA-BG M08283
Online resources: Dissertation note: Licenciatura en Comunicación Social y Publicidad Abstract: El presente trabajo, es una aplicación de los conocimientos adquiridos sobre Comunicación Organizacional, durante el período de estudios de la carrera de Comunicación Social. Tiene como objetivo reforzar la identidad cultural del Instituto Tecnológico Sudamericano, para su realización se pasó por un análisis la identidad cultural actual de la organización y el planteamiento de un perfil cultural deseado, se procedió a definir los aspectos culturales productivos fundamentales para posteriormente elaborar un plan de difusión de estos ejes. La metodología aplicada fue investigación cuanti - cualitativa además de investigación bibliográfica y citas en internet, para el reforzamiento de los conceptos aquí aplicados. La investigación dio como resultado la necesidad de la elaboración de un plan de comunicación, para informar a los miembros de la organización sobre las Filosofía Corporativa que guiará a la Institución, así como la recomendación de la redacción inmediata de los valores principales que regirán la conducta de quienes laboran en la organización.
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Tesis Biblioteca Hernán Malo González Digital UDA-BG M08283 (Browse shelf(Opens below)) Available M08283

Licenciatura en Comunicación Social y Publicidad

El presente trabajo, es una aplicación de los conocimientos adquiridos sobre Comunicación Organizacional, durante el período de estudios de la carrera de Comunicación Social. Tiene como objetivo reforzar la identidad cultural del Instituto Tecnológico Sudamericano, para su realización se pasó por un análisis la identidad cultural actual de la organización y el planteamiento de un perfil cultural deseado, se procedió a definir los aspectos culturales productivos fundamentales para posteriormente elaborar un plan de difusión de estos ejes. La metodología aplicada fue investigación cuanti - cualitativa además de investigación bibliográfica y citas en internet, para el reforzamiento de los conceptos aquí aplicados. La investigación dio como resultado la necesidad de la elaboración de un plan de comunicación, para informar a los miembros de la organización sobre las Filosofía Corporativa que guiará a la Institución, así como la recomendación de la redacción inmediata de los valores principales que regirán la conducta de quienes laboran en la organización.

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