Diseño, aplicación y validación del proceso de evaluación del desempeño competencias para la Empresa Serviman S. A.
Material type:
TextLanguage: Spanish Publisher: Ecuador : Universidad del Azuay-Facultad de Filosofía, Letras y Ciencias de la Educación-Escuela de Psicología Laboral y Organizacional, 2005Description: 110 páginas; DigitalContent type: - texto
- computadora
- recurso en línea
- FI-PSI 2005 T05096
| Item type | Current library | Shelving location | Call number | Status | Barcode | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Tesis | Biblioteca Hernán Malo González | Digital | FI-PSI 2005 T05096 (Browse shelf(Opens below)) | Available | T05096 |
Psicólogo Laboral y Organizacional
El siguiente trabajo ralizado analiza la aplicabilidad del enfoque de competencias en el proceso de evaluación de personal de 360 grados dentro de la empresa SERVIMAN, tal investigación permite la mejora en el servicio que presta esta organización puesto que se pueden determianr falencias dentro del puesto como en su entorno, y esta información facilita ayuda a la empresa a determinar las acciones a tomar que le servirá para llegar a la excelencia deseada en su actividad.
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